Opis ogłoszenia

Zatrudnione osoby będą wykonywały pracę na stanowiskach pracowników produkcji/pomocników/Magazynierów/Pakowaczy u jednego z największych pracodawców w branży
spożywczej.
Wyjazdy odbedą się z 10 miast z Polski w terminach
-28 listopad Berlin
-28 listopad Cotbus
-28 litopad Dortmund
-5 grudzien Hamburg
(Przejazd odbywa się autokarem wszystkie osoby jadące autokarem jadą na miejsce zakwaterowania do danego miejsca które jest z góry opłacone przez firmę)
Przejazd -Bezpłatny
Zakwaterowanie-Bezpłatne
Tłumaczenia pomoc prawna itp Bezpłatne
Weekendy wolne od pracy ,na życzenie pracownika mozliwosć pracy w nadgodzianch
Zjazd do Polski na swięta możliwy bez stawiania przeszkód ze strony pracodawcy jednak osoby zainteresowane pracą w okresie swiątecznym zostaną nagrodzone premią w wyskosci 500 euro.
Stawka netto na ręke po odliczeniu vat,podatek składka zus 10,25 euro
Stanowiska pracy :
-Pakowacz 10,25 euro netto
-Magazynier 10,75 euro netto
-Wózkowy 12,75 euro netto
-Pracownik produkcyjny 11,65 euro netto
Proszę pamięntać ze stawki są uzależnione od wysiłku,wiec muszą państwo rozumieć ze praca np: Na produkcji jest pracą cieższą niż praca na magazynie.
Wyżywienie
Pracownik firmy otrzymuje w pracy jeden obiad w każdym dniu roboczym bezpłatnieMondelez International to światowy lider w produkcji czekolady, ciastek, gum do żucia, cukierków oraz napojów. Za nazwą firmy kryje się wiele znanych i lubianych przez Polaków i Europejczyków marek, takich jak np. Milka, Prince Polo czy Oreo i belVita. Do obowiązków zatrudnionych należeć będzie pomoc przy produkcji i pakowaniu słodyczy przeznaczonych do sprzedaży.
Dla zainteresowanych naszą ofertą czeka praca w przyjaznej atmosferze i możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego u znanego producenta słodyczy, Elastyczny czas pracy pozwala na pogodzenie jej z innymi obowiązkami. Jest też wygodny dla tych, którzy szukają dodatkowego źródła finansów, jak np. uczniów lub studentów. Do udziału w procesie rekrutacyjnym zapraszamy nie tylko osoby, które mają już doświadczenie w pracy na produkcji, ale chętnie spotkamy się również z tymi, którzy chcą zdobyć wiedzę i umiejętności potrzebne w tym sektorze. Praca dla jednego z liderów branży, ma znaczenie dla wielu kandydatów, poszukujących sprawdzonego i prestiżowego pracodawcy, którego mozna obdarzyć zaufaniem.
Osoby starające się o pracę powinny być dyspozycyjne i posiadać Chęć do podjęcia pracy od zaraz Ważne jest również zaangażowanie w wykonywane obowiązki. Praca przebiega w systemie jedozmianowym, z dwiema półgodzinnymi przerwami w trakcie trwania zmiany. Formą zatrudnienia będzie umowa o pracę tymczasową zawarta z firmą Mondelez International. Co ważne, osoby, które przepracują w firmie 3-miesiące jako Pracownik Tymczasowy oraz otrzymają pozytywną rekomendację ze strony przełożonego, mają szansę zostać zatrudnionym na stałe przez Mondelez International.
W Polsce mamy siedem zakładów produkcyjnych kolejne nowe fabryki oraz magazyny które powstały na terenie Niemiec ich uruchomienie odbędzie się 28 listopada o łącznej powierzchni 250.000 m2, w których zatrudniamy 2700 osób, – komentuje Waldemar Sławiński, Kierownik Personalny w Mondelez International. – Wraz ze wzrostem konsumpcji przekąsek, wciąż poszukujemy nowych pracowników. Osoby pracujące w naszych fabrykach mają dużo możliwości rozwoju. Każdy zatrudniony dostaje od nas pakiet wprowadzający i szkoleniowy, niezbędny do wykonywania powierzonych obowiązków. Zgrany zespół sprawia natomiast, że praca jest nie tylko ambitna, ale i przyjemna. To głównie dzięki temu, że potrafimy łączyć zalety pracy w dużej firmie z przyjazną atmosferą, która jest ważna dla pracowników. Prócz rozwoju i atmosfery jest też możliwość spróbowania naszych przekąsek czekoladowych, a nawet można zostać ich testerem, – dodaje Sławiński.
informacja na temat firmy :Przedsiębiorstwo powstało w 1903, jej założycielem był James Kraft, skąd też wzięła się firma przedsiębiorstwa.
Od stycznia 2010 do koncernu Kraft należała także spółka Cadbury, a wraz z nią polska marka słodyczy E. Wedel. Kraft w czerwcu 2010 sprzedał E. Wedel koreańsko-japońskiej spółce Lotte, produkującej m.in. artykuły spożywcze. Sprzedaż była jednym z warunków, które postawiła Komisja Europejska, by zgodzić się na wielką fuzję na rynku spożywczym, w wyniku której amerykański Kraft Foods i brytyjskie Cadbury połączyły się w jeden wielki koncern.
W październiku 2012 nastąpił podział koncernu na dwa osobne przedsiębiorstwa: pod firmą Kraft Foods Group (artykuły spożywcze, rynek północnoamerykański) oraz Kraft Foods, które równocześnie zmieniło nazwę na Mondelez International

OSOBY ZAINTERSOWANE PROSZĘ O KONTAKT Z ODDZIAŁEM FIRMY.

W sprawie pracy proszę o kontakt z Kierownikiem Personalnym panem Waldemarem Sławinskim
z oddziałem na terenie Uk,nr kontaktowy +447766677744
OSOBA DECYDUJĄCA W KWESTIACH ZATRUDNIENIA OSÓB Z POLSKI NA WYJAZD PO ZA GRANICE KRAJU